Bilan social 2016 et vision de l’emploi à mi-année 2017
Après avoir observé en local, les bilans sociaux dans les sites de Nexter de plus de 300 salariés, les élus CCE ont été consultés sur le bilan social de l’UES NEXTER. Si 2016 a vu les effectifs progresser pour la deuxième année consécutive, plusieurs points moins positifs ont amené l’ensemble des élus à s’abstenir lors de la consultation. Par ailleurs, la situation comparée des hommes et des femmes exposée en séance a montré le résultat de plusieurs années d’actions correctives. Les élus ont reconnu cette évolution en votant favorablement la consultation sur ce sujet. Enfin, la direction a fait un point sur l’avancement de la GPEC 2017, plus particulièrement sur les embauches réalisées et le reste à faire qui intègre une légère évolution à la hausse des recrutements sur le deuxième semestre.
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