CSSCTC DU 04 JUIN 2024

A l’ordre du jour de cette CSSCT centrale (CSSCTC), les informations du département SSE, le bilan 2023 de l’accidentologie, les perspectives 2024 et l’état des lieux à date pour cette même année 2024. Au-delà de cet ordre du jour, cette réunion a permis aux élu(e)s CSSCTC de faire la connaissance de la nouvelle DRH, Carole Prouhèze. Cela nous a également permis d’échanger sur des sujets parfois un peu plus larges et surtout de pousser quelques revendications ou demandes.

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NEGOCIATIONS COMPENSATIONS DES NUISANCES AU POSTE

De la simplification mais pour quels résultats !

Lors de la négociation de l’accord classification, carrière et rémunération fin 2023, la direction, en accord avec les organisations syndicales ont convenu de se revoir en 2024 pour traiter du sujet des compensations des nuisances au poste. À cette occasion, La direction nous a présenté les pratiques actuelles dans les sites pour les Ouvrier Sous Décret (OSD) et les personnels relevant de la Convention Collective (CC) dans les emplois concernés.

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CSE EXTRA+ORDINAIRE NOVEMBRE 2023

Ce sont 2 CSE qui se sont déroulés ce jour. Au préalable du CSE ordinaire, il s’est tenu un 1er CSE extraordinaire en mode « urgence » où se sont enchaînées consultations CSSCT et CSE, la thématique portant sur la réorganisation du Département Logistique Véhicule suite à la réinternalisation des activités logistiques actuellement gérées par GT Logistics.

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COMPTE RENDU CSE DE FEVRIER 2023

Second CSE de l’année comprenant une présentation de la GPEC du site de Tulle qui nous a tous laissé sur notre faim. Pas de détail sur la situation de Tulle, hormis une pyramide des âges et un tableau des écarts par emploi type. A l’heure où dans le groupe les démissions sont nombreuses et sur notre site les démissions repartent, nous aurions souhaité avoir plus d’information sur les prévisions des métiers et secteur sensible ou en tension.