BONNE ANNEE 2017 A TOUTES ET A TOUS

2017, une année décisive à plus d’un titre !

Il est de tradition de souhaiter les voeux en début d’année et la CFDT ne faillira pas à cette coutume tant cette nouvelle année pourrait transformer notre paysage en France et dans l’entreprise. Avec des élections présidentielles en juin prochain dont l’issue est plus qu’incertaine et l’entame d’une réorganisation de Nexter en ce début d’année, nous allons vivre des changements tout au long de l’année dont certains pourraient modifier radicalement notre façon de vivre ou de travailler demain. La responsabilité des citoyens et des travailleurs est plus que jamais un élément clé car c’est encore le peuple qui décide dans une démocratie, faut-il encore que chacun en soit conscient et ne s’adonne pas au défaitisme.

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DECES DE FRANCOIS CHEREQUE : UNE IMMENSE TRISTESSE POUR LA CFDT

Bonjour,
C'est en surfant sur le site de la confédération que j'ai appris la triste nouvelle du décès de François Chérèque. Il était atteint d'un cancer contre lequel il se battait depuis plusieurs années. Je l'ai rencontré la dernière fois lors de l'hommage à Yann Journet. Je l'avais trouvé amaigri et fatigué, mais je ne pensais pas que c'était notre dernière rencontre. La CFDT perd un homme de valeur qui aura marqué l'histoire de la CFDT, du syndicalisme et du paritarisme en France. 
 
 
Daniel COUTAUDIER
Délégué Syndical Central CFDT NEXTER
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SUBVENTIONS CE, LE COMPTE N’Y EST PAS !

La CFDT réclame le re-calcul du reliquat restauration !

Monsieur le Directeur,
Voici deux années que l’organisation CFDT refuse de signer l’avenant sur l’accord des ASC relatif au reliquat de la dotation du 1.7% restauration. En effet, la CFDT conteste le résultat du 1.7% restauration du site de Satory depuis la création du nouveau RIE, moment où vous avez modifié la méthode de calcul de l’amortissement du bâtiment affecté à la restauration de Satory.

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CCE D'UES DU 20 DECEMBRE 2016

Stratégie et nouvelle organisation NEXTER

Ce comité central d’UES a permis au PDG de présenter la stratégie de Nexter, directement liée à celle de KNDS. Les élus n’ont pas noté de grand changement dans les orientations mais la direction a cependant mieux structuré son plan de marche pour atteindre les objectifs. Le PDG a aussi décliné la nouvelle organisation de NEXTER, issue des réflexions menées dans le cadre du chantier de progrès Next Performances. Ce dernier point, très attendu par les salariés, remet les produits et surtout le client au cœur du dispositif.

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NEGOCIATION DU 19 DECEMBRE 2016

Mutuelle, Prévoyance, PERCO, CESU…

La bonne santé des contrats « soins de santé » et « prévoyance » nous a permis d’explorer certaines améliorations dans le remboursement de soins et une diminution de cotisations sur la partie « gros risques ». La CFDT vous en avait fait une communication à la sortie de la commission de suivi du 26 septembre dernier. La direction a présenté le nouveau prestataire qui délivrera les CESU en 2017. Amundi était présent pour donner les raisons qui l’ont conduit à mettre fin au fonds « Objectif retraite ESR ».

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